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Entidades participam de reunião sobre regulamentação da EaD

 

A Contee, a Fitrae-BC, o Sinpro Goiás e o Sintrae-MT foram recebidos em audiência hoje (14) pela deputada federal Flávia Morais (PDT-GO), em seu escritório político, em Goiânia, para discutir o substitutivo, por ela apresentado como relatora, ao Projeto de Lei (PL) 2435/2011, que “Dispõe sobre a regulamentação do exercício da atividade de Tutoria em Educação a Distância”.

Segundo o consultor jurídico da Contee e das demais entidades, José Geraldo de Santana Oliveira, “a deputada recebeu os representantes das citadas entidades, de maneira gentil e atenciosa, mostrando-se visivelmente interessada nas ponderações que lhe apresentaram sobre o referido substitutivo, recebendo-as como importantes contribuições ao aprimoramento daquele e comprometendo-se a refletir sobre elas cuidadosamente”.

 

 

As entidades realçaram a relevância social da regulamentação de que trata o comentado substitutivo, destacando a pertinência das matérias nele abordadas, que, se convertidas em lei, uniformizarão a regulamentação sobre as relações de trabalho dos tutores. A inexistência dessa regulamentação, conforme Santana, gera anomia e disparidade de tratamento nas poucas convenções coletivas que abordam o assunto.

Participaram da reunião, além de Santana, a coordenadora da Secretaria de Relações do Trabalho da Contee e diretora do Sintrae-MT, Nara Teixeira de Souza, o coordenador da Secretaria de Comunicação Social da Confederação e presidente da Fitrae-BC, Alan Francisco de Carvalho, o presidente do Sinpro Goiás, Railton Nascimento Souza, e o diretor da Contee, da Fitrae-BC e do Sinpro Goiás Geraldo Profírio Pessôa.

 

 

Da Redação

 

 

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Sinpro Goiás, Fitrae-BC e Contee se reúnem com professores da Ulbra em Itumbiara

 

Representantes do Sinpro Goiás, da Fitrae-BC e da Contee se reuniram nesta quarta, 04/04, com cerca de 85 professores da unidade da Universidade Luterana do Brasil (Ulbra) em Itumbiara, no estado de Goiás.

De acordo com o presidente da Fitrae-BC e coordenador da Secretaria de Comunicação Social da Contee, Alan Francisco de Carvalho, a pauta tratou dos efeitos do leilão das unidades na Ulbra nas regiões Centro-Oeste e Norte sobre, aproximadamente, 1.200 professores, auxiliares e técnicos administrativos atualmente empregados. “Foi discutida a questão da manutenção ou não dos empregos, a garantia das verbas rescisórias etc.”, esclareceu Alan.

Além do diretor da Contee, estavam presentes o presidente do Sinpro Goiás, Railton Nascimento Souza, o secretário de Formação do sindicato e diretor da Plena da Confederação, Geraldo Profírio Pessoa, e o consultor jurídico das entidades, José Geraldo de Santana Oliveira.

 

 

 

 

 

Por Táscia Souza da Contee

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Nota aos Professores (as) do Instituto Luterano de Ensino Superior de Itumbiara

 

Caríssimos (as) Professores (as) do Instituto Luterano de Ensino Superior de Itumbiara

Como é do conhecimento de todos (as) a 3ª Vara do Trabalho de Canoas-RS, com a expressa concordância da Associação de Educacional Luterana do Brasil (AELBRA)- nova razão social da ULBRA-, determinou  que as unidades de ensino que ela mantém, em Itumbiara- GO, Palmas-TO, Manaus-AM, Santarém-PA, Ji-Paraná e Porto Velho-RO,  fossem levadas a leilão, ao dia 16 deste mês, tendo sido ofertado o único lance de R$ 600.000.000,00, pelo Grupo Glory  Top, de Hong Kong, para a arrematação de todas, o que representa menos da metade do valor avaliado, de R$ 1.285.000,00.

Segundo ‘NOTA PÚBLICA DE ESCLARECIMENTO”, assinada pelo Juiz que determinou a realização do referido leilão, aos 19 de fevereiro último, “A crise financeira da Associação Educacional Luterana do Brasil-AELBRA teve início no ano de 2008, agravando-se paulatinamente, e culminando na atualidade com insustentável manutenção de suas operações. Desde o ano de 2015 a entidade não conta com condições econômicas de arcar com a própria folha de pagamento dos empregados, o que vem sendo satisfeito através de valores arrecadados judicialmente pela 3ª Vara do Trabalho de Canoas[..]”.

Não obstante  essa crise não tenha atingido as unidades de ensino de Palmas-TO (Processo N. 00326/2009) e Itumbiara (Processo N. 1375/2009), graças ao controle  das receitas de mensalidades, pela Justiça do Trabalho, a partir de 2009, que somente autoriza a sua movimentação, pelas respectivas direções, após a comprovação de quitação dos salários e dos demais direitos sociais; a crise financeira da mantenedora é insustentável, nas demais unidades, inclusive no Rio Grande do Sul, o que torna o comentado leilão inevitável. Motivo pelo qual não foi intentada medida judicial, com vistas à sua anulação, pois que isto somente adiaria o trágico desfecho da instituição.

Tão logo tomaram conhecimento da mencionada determinação judicial, o SINPRO GOIÁS a Confederação Nacional dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino (CONTEE), a Federação dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino do Brasil Central (FITRAE-BC), o SINAAE-GO o Sindicato dos Trabalhadores em Estabelecimentos Privados de Ensino de Palmas (SINTEPP) e o SINPRO-RS- autor da ação que ensejou o comentado leilão-,  visando a garantir a proteção ao emprego e a reserva de valores suficientes para a quitação de todos os direitos, inclusive os de verbas rescisórias, dos 1206 profissionais da educação escolar, das unidades em fase leilão, reuniram-se com o Juiz que o autorizou, ao dia 12 de março corrente, em Porto Alegre, com esta finalidade; que jamais foram sequer mencionados pela AELBRA e pela Decisão que o determinou.

Ato contínuo, o SINPRO-RS- por meio de embargos de declaração- e a CONTEE- por meio de ingresso no processo como assistente (terceiro interessado) -, em nome dos demais sindicatos, formularam expressamente os mencionados pedidos. Frise-se que os pedidos da CONTEE ainda não foram apreciados.

Ao julgar os embargos de declaração do SINPRO-RS, o Juiz, em síntese, decidiu:

“[..] 5 – O Sindicato autor se manifesta nas fls. 11059/11064. Aprecio.

5.1 – Não existe a contradição invocada pelo sindicato no item 1 da petição. Conforme esclarecido expressamente, a transferência da mantença visa, entre outros efeitos, evitar o fechamento da entidade e preservar os empregos, considerados os últimos como postos de trabalho e não necessariamente a vigência dos contratos de trabalho em curso. É potestativo o direito do empregador em rescindir contratos de trabalho, atendidas as indenizações inerentes na forma do artigo 7º da CF. Nesse sentido não há amparo para estabelecer em decisão judicial eventual estabilidade de emprego aos empregados titulares dos contratos de trabalho em curso.

5.2 – Desde a vigência do CPC de 2015, não mais existe a figura dos Embargos à Arrematação. Assim, conclusão legal e lógica é de que o resultado do leilão sempre será submetido às partes antes da apreciação do Juízo para homologação ou não. Desta feita, terão as partes momento próprio para lançar suas impugnações e seus requerimentos acerca do lance ofertado, mediante notificação específica para tal fim.

5.3 – Considerando a complexidade que envolve a transição do patrímônio e da mantença para eventual adquirente, necessariamente, antes da holomogação de eventual venda, uma vez identificado o autor do lance vencedor, a matéria deverá ser tratada em audiências perante o Juízo com a presença das partes, da União e do licitante vencedor do pregão, de modo que os envolvidos cheguem a bom termo evitando impugnações e recursos morosos a impedir a concretização da venda, até porque sabe-se de antemão, que permancendo como está, a instituição fechará as portas em menos de um ano. Dentre as matérias a serem tratadas previamente a apreciação do resultado do leilão pelo Juízo, estão exemplificativamente, questões que envolvem a transferência do banco de dados acerca dos alunos e empregados, transferência da posse, prazo quanto ao uso precário da marca (a marca não integra o leilão), bolsas de estudos em curso, efeitos no tocante aos contratos de trabalho em curso, efeitos quanto aos convênios em geral em curso, e tantos outros, inclusive aquelas matérias que forem objeto de eventual impugnação ao resultado do leilão pela União, sindicato e reclamada.

Em 14/03/2018”.

Caríssimos (as) professores/as,

Muito embora não haja, no processo sob comentários, nenhuma garantia aos 1206 trabalhadores das unidades sob leilão, exceto quanto à realização de audiência de conciliação, antes da homologação de arrematação (autorização para a transferência das instituições leiloadas, ao arrematante), envolvendo a AELBRA e o SINPRO-RS; há o compromisso solene e expresso deste, de não concordar com aquela, enquanto não forem tratadas, de modo satisfatório, a garantia de continuidade dos contratos de todos esses trabalhadores, bem como a reserva de valores suficientes para a quitação de todos os seus direitos, dentre eles os oriundos de verbas rescisórias, que são de responsabilidade exclusiva da Aelbra e não do comprador, mesmo que todos os contratos continuem em vigor.

O SINPRO-RS compromete-se, ainda, a não dar a sua anuência à  pendente transferência, sem antes ouvir a CONTEE, o SINPRO GOIÁS, o SINAAE e os demais sindicatos.

Assiste-lhes total razão, quanto às justas preocupações sobre os pontos retrodestacados, uma vez que, para eles, não há garantias. Todavia, estejam certos (as) de que não mediremos esforços, para, com a colaboração do SINPRO-RS, incluí-los, solene e expressamente, na transferência  dessa unidade e das demais citadas.

 

Sindicato dos Professores do Estado de Goiás – SINPRO GOIÁS

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Representantes dos trabalhadores em estabelecimentos de ensino discutem plano de carreira com administração de Anápolis

O presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino de Anápolis (SINTEEA), Aroldo Divino, esteve reunido com o prefeito Roberto Naves e os dirigentes da secretaria de Educação do município, na sede da entidade, para debater o projeto de plano de carreira, vencimentos e outras demandas dos servidores locais.
Na ocasião estiveram presentes o presidente da CTB-Goiás/Sinpro Goiás, Railton Nascimento e o Secretário de Formação da central no estado, Geraldo Profirio.
Para Aroldo Divino, o encontro “visa o reconhecimento da luta sindical em defesa dos técnicos-administrativos da Educação”.
Railton Nascimento destacou que “os sindicatos da base da CTB-Goiás iniciaram o ano de 2018 em luta na defesa dos trabalhadores, e o SINTEEA, desde do início do ano, vem obtendo conquistas para os trabalhadores da base”.
Ruth de Souza  – Portal CTB 
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CTB- Goiás monta “Tenda da Democracia” no centro de Goiânia

 

A CTB no estado de Goiás instalou ontem (22) a “Tenda da Democracia”, na Praça do Bandeirante,  em Goiânia. Coordenada pela a CTB e sindicatos da base (SINPRO GOIÁS, FITRAE BC, SINT-IFESGO), com a participação das entidades UJS, UBM, MLCP, a ação foi contra a reforma da Previdência e pelo direito de Lula a se candidatar.

 

 

O movimento colheu assinaturas, distribuiu mais de 1 mil exemplares do “Jornal da Classe Trabalhadora” e dialogou com os trabalhadores que passavam durante todo o dia pelo local.
Ruth de Souza – Portal CTB  
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IV Congresso da Fitrae-BC elege nova diretoria

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No último sábado (25) aconteceu o IV Congresso da Federação Interestadual dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino do Brasil Central — Fitrae BC. O evento foi na sede do Sindicato dos Professores do Estado de Goiás — Sinpro Goiás e contou com a presença de mais de 50 delegados representantes dos sindicatos da base da entidade, quais sejam: Sinpro Goiás, Sinpror (Sindicato dos Professores em Estabelecimentos Privados de Ensino de Anápolis e Região), Sinteea (Sindicato dos Trabalhadores da Educação em Anápolis e Região), Sintepet (Sindicato dos Trabalhadores em Escolas Particulares de Tocantins), Sintepp (Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Pará) e Sinteerv (Sindicato dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino de Rio Verde).

O congresso começou às 9h com a abertura oficial, na qual os presidentes de cada sindicato saudaram os presentes, destacando o papel de relevância da federação no atendimento das demandas das entidades sindicais de base, e o papel atuante que desempenha na coordenação de ações e campanhas contras os ataques sofridos pelos trabalhadores pelo governo golpista, direcionados à retirada de direitos.

 

SINPROGOIAS - IV CONGESSO FITRAE-BC0025

 

Em seguida ocorreu a aprovação do Regimento Eleitoral e a Eleição da Comissão Eleitoral. Posteriormente o consultor jurídico da Confederação Nacional dos Trabalhadores em Estabelecimento de Ensino — Contee, José Geraldo de Santana Oliveira, ministrou a palestra: “Os desafios e as ações das entidades sindicais pós reforma da legislação do trabalho (reforma trabalhista, Leis 13.429/2017 e 13.467/2017)”.

O professor Alan Francisco de Carvalho apresentou aos delegados uma proposta de moção de reconhecimento ao professor Geraldo Profírio, de alteração do nome IV Congresso da Federação Interestadual dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino do Brasil Central — Fitrae BC para “IV Congresso da Federação Interestadual dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino do Brasil Central — Fitrae BC: Prof. Geraldo Profírio Pessoa”, aprovado à unanimidade, em homenagem ao ex-presidente, que agora assume a secretaria-geral e que fez história à frente da federação desde a sua criação, por três mandatos consecutivos.

Ainda no período matutino realizou-se a eleição com chapa única, que obteve 100% dos votos, tendo como presidente Alan Francisco de Carvalho, e posse da Diretoria Plena, Conselho Fiscal e Delegação Confederativa, efetivos e suplentes, para cumprir o mandato do dia 25 de novembro de 2017 a 22 de novembro de 2020.

 

SINPROGOIAS - IV CONGESSO FITRAE-BC0004

 

Ao dirigir-se aos presentes, o presidente eleito, Alan Francisco de Carvalho, que é diretor financeiro do Sinpro Goiás, coordenador da Secretaria de Comunicação Social da Contee e diretor de imprensa e comunicação da CTB-GO, em nome da nova diretoria, agradeceu a todos pela confiança e enfatizou o papel de destaque da federação, especialmente na atual conjuntura, nos enfrentamentos com o patronato e o consórcio golpista, que defere incessantes e duros golpes contra os trabalhadores e suas entidades de representação sindical.

 

Confira abaixo quem são os integrantes da chapa eleita:

Presidente Alan Francisco de Carvalho
Vice Presidente Aroldo Divino dos Santos
Secretário Geral Geraldo Profírio Pessoa
Secretário de Finanças Márcia Cristina Silva Mendonça
Secretário de Formação Mardônio Pereira
Secretária de Políticas Sindicais Nádia Maria Faria Vaz
Secretário de Assuntos Jurídicos Nivaldo dos Santos
Coordenador Regional do Goiás Orlando Lisita
1º Secretário de Finanças Sebastião Teixeira Barbosa
Coordenadora Regional do DF Viviane Ferraz Borges F. Silva
Secretário de Gênero e Etnia Wanderson Ernesto de Carvalho
Secretário de Cultura e Esporte Edimar Correa e Silva
Secretária p/ Assuntos de Ed. Superior Ana Paula Parreira e Silva
Coordenador Regional do Tocantins Aníbal Parente Fontoura
Secretário p/ Assuntos de Ed. Básica Orestes dos Reis Souto
Secretária de Imprensa e Divulgação Paola Carlini
1º Secretário Geral Antônio Graciano Ribeiro

 

Diretores Suplentes 

Jane de Oliveira

Maria do Carmo Pereira

Tânia Lara Souza Mundin Evangelista

Fernanda Alves Ferreira

Sebastião Adilson Brandão

Rodrigo Mariano

Raimundo Domingos de Moraes

Wendel Damaceno

Zilmarina Camilo de Oliveira

Jovino Oliveira Ferreira

Gilberto Agostinho Reis

Edsimoni Aparecida M. Blessa

Edmilson Silva

Sônia Maria Ribeiro

 

Conselho Fiscal – Efetivos

Rosângela Nogueira Casanova

Gilvany Maria da Silva Campelo dos Reis

José Orlando Nogueira Wanderley

 

Conselho Fiscal – Suplentes 

Francisco da Silva Lima

Rosilayne dos Santos S. C. Silva

Edson Leonel Rocha

 

Delegados Representantes – Efetivos

Tânia Mara Morais

Givaldo Doreto

 

Delegados Representantes – Suplentes

Sara Oliveira Tavares

José Doudamim Carvalho de Oliveira

 

 

Da Fitrae-BC

 

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XI Jornada de Formação terminou neste fim de semana

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Por

Elen Aguiar

Assessora de Comunicação do Sinpro Goiás

 

Neste fim de semana, 22 e 23 de setembro, aconteceu a 2ª e última etapa da XI Jornada de Formação. Na sexta-feira, 22/09, a Profa. Alessandra Jàcome ministrou palestra sobre o Currículo na Educação Infantil: perspectivas e desafios. No sábado, 23/09, o Departamento Jurídico do Sindicato dos Professores do Estado de Goiás, SINPRO GOIÁS, representado pelo Dr. José Geraldo de Santana e Dr. Jonatas Neves esclareceram dúvidas sobre os Direitos Trabalhistas. Em seguida aconteceu a etapa final dos minicursos.

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Em sua palestra, Profa. Alessandra destacou a importância de quebrar paradigmas educacionais. “Para a criança conhecer a cor azul, passamos a semana inteira com temas azuis, roupas azuis para ensinar o que é azul e não e bem assim, podemos muito bem ensinar as cores ao mesmo tempo fazendo elogios e reforçando a cor, por exemplo… nossa fulano! Que linda essa blusa amarela que você esta usando, nossa e esta verde!?… É assim que podemos ensinar sobre as cores porque elas vão absorver tudo ao mesmo tempo”, explicou.

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No dia seguinte, a programação teve início com um bate papo entre o consultor jurídico do Sinpro Goiás, José Geraldo de Santana e o advogado do sindicato, Dr. Jonatas Neves com o público. Os advogados tiraram dúvidas a respeito dos Direitos Trabalhistas, esclareceram pontos sobre a Reforma Trabalhista, que entra em vigor em novembro, de modo que todos os direitos e garantias que o trabalhador tinha foram eliminados. Santana ainda ressaltou a importância do sindicato nesse processo. Em seguida, os professores participantes desta Jornada concluíram suas participações nos minicursos.

 

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Começa a XI Jornada de Formação da Educação Infantil: Identidade e Desafios

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Por

Elen Aguiar

Assessora de Comunicação do Sinpro Goiás

 

Nesta sexta-feira, 15/09 teve início a XI Jornada de Formação a Educação Infantil: Identidade e Desafios. O grupo circense Laheto abriu o evento com apresentação de seus números para um público de aproximadamente 600 participantes. Em seguida houve composição de mesa em que estavam presentes, o presidente do Sindicato dos Professores do Estado de Goiás- SINPRO GOIÁS, Prof. Railton Nascimento Souza, a presidente do Conselho Municipal de Educação, Profa. Acácia Aparecida Bringel, presidente da União dos Conselhos Municipais de Educação – UNCME GO, Prof. Elcivan Gonçalves França, presidente da Federação Interestadual, dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino do Brasil Central – FITRAE-BC, Prof. Geraldo Profírio Pessoa e representante do Colégio Agostiniano Nossa Senhora de Fátima, Profa. Isis Fernandes, coordenadora da Educação Infantil. Para finalizar as atividades do dia, Prof. MS Adayl Silva – UNB discorreu sobre Práticas Pedagógicas: as experiências e os saberes das crianças.

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Representante do Colégio Agostiniano Nossa Senhora de Fátima, a Profa. Isis foi breve em seu discurso desejando a todos boas vindas. Em seguida, Prof. Geraldo salientou a importância do trabalho conjunto das instituições envolvidas no projeto e relembrou o início dessa parceria que começou em sua gestão como presidente do Sinpro Goiás. Prof. Elcivan ressaltou o papel da UNCME GO como órgão normativo, enquanto propositora da Jornada e a importância do evento diante da atual conjuntura em que o país se encontra.

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A presidente do conselho, Profa. Acácia enfatizou o trabalho desenvolvido pelas instituições para a realização do evento e sua relevância no aperfeiçoamento dos professores da Educação Infantil.

Em seu discurso, Prof. Railton, além de enaltecer a grandeza da Jornada, também apontou os ataques que os trabalhadores vêm sofrendo com reformas do governo. Na oportunidade explicou sobre o papel do sindicato nesse processo. “O Sinpro Goiás é a casa do professor e está à disposição de todos para tirar dúvidas, dar orientações e defender seus direitos”, destacou.

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Após pronunciamento dos componentes da mesa, o Prof. MS Adayl Silva ministrou a conferência sobre Práticas Pedagógicas: as experiências e os saberes das crianças. O professor falou sobre sua trajetória acadêmica, sobre sua atuação na Educação Infantil, inclusive trabalhando com crianças da zona rural numa pequena escola do entorno de Brasília e sobre os diversos aprenderes vivenciados cotidianamente não só por seus alunos, mas por ele enquanto profissional.

O Prof. Adayl também enfatizou o papel da família e da escola nesse processo. “Nós não educamos, não somos extensão da família. Trabalhamos com conhecimento científico”, explicou. Prof. Adayl ainda apontou que temos uma escola do século XIX, preocupada com a formação moral, que transmitem conhecimento por meio dos professores, nascidos no século XX para alunos do século XXI e nesse contexto exemplificou por meio das atividades que já foram desempenhadas por ele, formas de diminuir essa distância de realidade. Fazer bolo, andar a cavalo, andar de bicicleta, plantar flores e visitar o corpo de bombeiros estão entre as atividades propostas pelos alunos e desenvolvidas pelo professor em sala de aula. No dia seguinte o evento teve continuidade com o início dos minicursos.

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Na próxima sexta, 22/09 a Profa Alessandra Jàcome vai ministrar a palestra sobre Currículo na Educação Infantil: perspectivas e desafios, e no sábado 23/09 das 8 às10h haverá um whokshop sobre Direitos Trabalhistas com a Assessoria Jurídica do Sinpro Goiás e em seguida o encerramento dos minicursos.

 

 

 

 

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Inscrições para a XI Jornada de Formação

SINPRO GOIÁS -  JORNADA00001A União Nacional dos Conselhos Municipais de Educação, seção Goiás (Uncme-Goiás) e o Conselho Municipal de Educação (CME) de Goiânia – em parceria com o Sindicato dos Professores do Estado de Goiás (Sinpro-Goiás), com o apoio da Federação Interestadual dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino do Brasil Central (Fitrae-BC) e do Colégio Agostiniano – realizarão, nos dias 15, 16, 22 e 23 de setembro, Curso de Formação, com o tema “Educação Infantil: identidade e desafios”, que abordará temáticas contemporâneas de relevância para os profissionais da educação, tanto no que diz respeito a teoria e aos aspectos metodológicos, além de promover espaços de discussão sobre as práticas educativas das instituições privadas de ensino que atendem a Educação Infantil.

 

OBJETIVOS

– Contribuir para o processo de formação continuada de docentes da Educação Infantil das instituições particulares.

-Proporcionar oportunidade para o debate e a troca de experiências referentes a temas contemporâneos relacionados à práticas educativas na Educação Infantil.

 

Tema

Educação Infantil: identidade e desafios

 

Objeto

Curso de formação continuada para docentes da Educação Infantil.

 

Período de realização  

 

1ª etapa: 15 e 16 de setembro | 2ª etapa: 22 e 23 de setembro

 

 

Público alvo

Docentes que atuam na Educação Infantil do setor privado no município de Goiânia.

 

Carga horária

16 horas (com certificação)

 

Local

Colégio Agostiniano | Av. K, nº 108, Setor Aeroporto, Goiânia – GO, 74075-200

 

I-PROGRAMAÇÃO:

 

Primeira Etapa – Dias 15 e 16 de setembro de 2017

 

  • Dia 15/09 (sexta feira- noturno) – Carga-horária: 4h
  • 18h- credenciamento
  • 18h30m – Coffe Break 19h
  • Abertura do evento

    1 Momento Cultural

 

2 Composição da Mesa

– Sindicato dos Professores do Estado de Goiás (SINPRO GOIÁS)

– Federação Interestadual de Trabalhadores em Estabelecimento de Ensino do Brasil Central (FITRAE – BC)

– União Nacional dos Conselhos Municipais de Educação, Seção Goiás – (UNCME-GO).

– Conselho Municipal de Educação de Goiânia – CME – GOIÂNIA

– Colégio Agostiniano Nossa Senhora de Fátima

 

3 Execução do Hino Nacional

4 Pronunciamento dos componentes da mesa

 

20h – Conferência de Abertura – Práticas Pedagógicas: As experiências e os saberes das crianças.

Conferencista: Adaiyl Silva -UNB

 

Dia 16/09 (sábado matutino) – das 8h às 12h

 

Orientações: 

Cada professor(a) poderá se inscrever em apenas 1 minicurso.

Caso a escola tenha 5 turmas de Ed. Infantil, terá direito a 2 inscrições. Acima de 5 turmas, a escola terá direito a 3 inscrições.
A inscrição é individual então não será possível uma mesma pessoa realizar mais de uma inscrição.

Se porventura houver repetição de inscrição em mais de um minicurso, será mantida a primeira inscrição realizada

As inscrições de cada minicurso será encerrada a medida que esgotar as inscrições.

MINICURSOS – REPENSAR A PRÁTICA

Temas:

  1. Sexualidade e Gênero: as práticas educativas na Educação Infantil (INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS
  2. Currículo na Educação Infantil: brincadeira, afeto e corporalidade (INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS
  3. Cantinhos Estruturados na Educação Infantil (INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS
  4. A criança e a linguagem: o domínio de diferentes gêneros textuais e formas de expressão (INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS
  5. Espaços e tempos na Educação Infantil (INSCRIÇÕES AQUI!)VAGAS ESGOTADAS
  6. Brinquedos Cantados (INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS
  7. A Literatura Infantil no Desenvolvimento do Olhar Sensível (INSCRIÇÕES AQUI!)VAGAS ESGOTADAS
  8. Avaliação na Educação Infantil: o que reflete esse processo (INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS
  9. Educação Infantil: um mundo a descobrir- o trabalho com projetos (INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS
  10. “Meu corpo minha voz”(INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS
  11.  Desenvolvimento infantil e prevenção de violências: Aspectos psicológicos, sociais e afetivos (INSCRIÇÕES AQUI!) VAGAS ESGOTADAS

 

Segunda Etapa – Dias 22 e 23 de setembro de 2017

 Dia 22/09 (sexta feira)

Inicio: 18h30min

 Palestra: Educação Infantil – A importância do Currículo na Educação Infantil

 Palestrante: Ivone Garcia Barbosa

 

Dia 23/09 (sábado matutino) – Carga-horária: 4h

Workshop: Direitos Trabalhistas

Palestrante: Assessoria Jurídica-SINPRO-GOIÁS

Horário: 8h às 10h

 

Continuação dos Minicursos: “Repensar a prática”  (10h ás12h)